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研究报告:招商银行-金葵花投资资讯:基金篇-100205

股票名称: 股票代码: 分享时间:2010-02-05 16:12:08
研报栏目: 基金频道 研报类型: (PDF) 研报作者: 财富管理室
研报出处: 招商银行 研报页数:   推荐评级:
研报大小: 365 KB 分享者: ba****1 我要报错
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【研究报告内容摘要】

        (Edward  Bonham  Carter)已从木星资产管理公司首席投资官的职位上引退,而他仍将担任木星资产管理公司首席执行官。http://www.hibor.com.cn【慧博投研资讯】卡特先生是影星海伦娜.伯翰.卡特(Helena)的兄弟,他从2000  年就开始兼任这两个职位。http://www.hibor.com.cn(慧博投研资讯)而如今他想把更多的精力放在海外市场的成长上。约翰.查特菲尔德.罗伯茨(John  Chatfeild-Roberts)将被提升为公司的首席投资官。他从2001  年就开始领导Jupiter  Merlin  fund  of  funds  团队。卡特先生在去年放弃了管理低估资产基金的工作。他认为在木星资产管理公司强劲增长之际让约翰.查特菲尔德.罗伯茨(John  Chatfeild-Roberts)接任首席投资官是一个好的选择。卡特先生说他将把主要注意力放在木星资产管理的业务增长和国际市场开拓上。罗伯茨先生有20  年的基金管理经验,他于1990  年在哈德森资产管理公司开始了其基金管理生涯,5  年后他跳槽到Lazard  AssetManagement。罗伯茨先生将继续领导Jupiter  Merlin  团队,该团队的四个资产管理组合过去五年累计投资回报率在39.9%至54.8%之间。
        美国投行“顶风”发放现金奖金2010-02-05  2010-02-05Lazard  日前宣布,第四季度薪酬成本增加近2  倍。这家拥有162年历史的投行由此背离了华尔街近期对延期支付现金奖金的注重。高盛(Goldman  Sachs)与摩根士丹利(Morgan  Stanley)这样的投行都试图让员工对风险承担更多责任,因而决定在未来交易结果更加明朗的时候支付奖金。而Lazard  走上相反的道路,不再将延期支付现金作为薪酬的一部分。
        Lazard  的大部分收入来源于咨询与资产管理收费,在金融危机期间并未获得政府资助。该行还加速了2008  年延期支付现金的发放,并加快支付向前首席执行官布鲁斯?瓦瑟斯坦(Bruce  Wasserstein)承诺的限制性股票。瓦瑟斯坦于去年10  月去世。这些行动导致该行第四季度亏损1.424  亿美元,合每股1.64  美元。即便刨去一次性费用,Lazard  的业绩也不及分析师的预期。2008  年同期,该行盈利3800  万美元,合每股50  美分。昨日午盘,该行股价下跌1.49  美元,至39.53  美元,跌幅为3.6%。Lazard  辩称,新薪酬政策将向投资者澄清其盈利前景,并有助于从对手公司挖来银行家。“我们不会冒对公司构成威胁的风险,”Lazard  现任首席执行官肯?雅各布斯(Ken  Jacobs)表示。“毫无疑问,我们采取的行动使我们在吸引和保留出色人才方面获得竞争优势。”由于重组咨询和资产管理业务收益丰厚,该行第四季度净营收增加32%,达4.948  亿美元。薪酬成本上升至6.155  亿美元。
        

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